Yves Desjacques plaide la cause du « management bienveillant » Yves Desjacques, DRH d’un grand groupe international et co-auteur avec Philippe Rodet de l’ouvrage « Le management bienveillant » a répondu lors d’une interview aux questions de Frédérique Guénot pour le site de Ressources Humaines « … Yves Desjacques, directeur des ressources humaines du DISTRIBUTION. Yves Desjacques, trente-neuf ans, jusqu'à présent directeur général délégué ressources humaines de Vedior France, rejoint le groupe Casino au poste de directeur des ressources humaines. Il succède à Thierry Bourgeron, qui a quitté la société. Remplacement à la tête des RH du groupe La Poste - Sud PTT Nous nous intéresserons pluôt à son remplacement annoncé dans la meme journée. Il s’agit Yves DESJACQUES actuel DRH du groupe CASINO, connu pour être partisan d’un management bienveillant et l’auteur de plusieurs ouvrages dont un préfacé par Nicole Notat, ancienne secrétaire générale de la confédération CFDT.
Au service du management bienveillant… Contactez-nous pour étudier comment le mettre en place dans votre entreprise. L’université Jean Monnet de Saint-Etienne crée, en partenariat avec Casino, un module sur le management bienveillant, socle de la nouvelle approche du DRH groupe, Yves Desjacques. La bienveillance est à la mode.
Par Yves Desjacques, DRH du groupe Casino ; Dr Philippe Rodet, ancien médecin urgentiste, consultant en management ; Don Jean-Rémi Lanavère, directeur adjoint de l’Ecole supérieure de YVES DESJACQUES (Paris, France) | Viadeo YVES DESJACQUES (Paris, France), occupe actuellement le poste de Directeur des ressources humaines chez/à Groupe casino. Voir son profil professionnel sur Viadeo. YVES DESJACQUES (Paris, France). Voir son profil professionnel sur Viadeo. S DRH Chez Groupe VEDIOR FRANCE. Yves Desjacques : Directeur des ressources humaines du groupe ... Retrouvez le parcours de Yves Desjacques : Directeur des ressources humaines du groupe Casino ainsi que des centaines d'autres fiches de professionnels sur LSA. Yves Desjacques - Directeur général adjoint, Directeur des ... En octobre 2007, je rejoins le Groupe Casino comme Directeur des Ressources Humaines Groupe, membre du Comité Exécutif du Groupe. J'exerce, depuis 2017, la fonction de DGA, DRH du Groupe La Poste. Depuis 2007, je suis Président du Réseau national des entreprises pour l’égalité des chances dans l’éducation.
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Comment mieux vivre au travail - L'Express 23 févr. 2015 ... Selon Yves Desjacques, DRH du groupe Casino, l'issue réside avant tout dans le "management participatif", opposé au "management directif ...
29 mai 2012 ... Retrouvez le parcours de Yves Desjacques : Directeur des ressources humaines du groupe Casino ainsi que des centaines d'autres fiches de ...
Les nouveaux défis des DRH | Les Echos « Une des premières missions du DRH ... à la nécessité de structurer les programmes de développement RH dans un contexte de guerre des talents »,analyse Yves Desjacques, DRH du groupe Casino. Culture d’entreprise : Casino adepte du « management ... Le second a été directeur des ressources humaines du groupe Casino, avant d’être nommé fin 2017 directeur général adjoint du groupe La Poste, toujours en charge des ressources humaines. L’objectif du tandem médecin-entrepreneur est d’expérimenter une nouvelle manière de diriger l’entreprise, plus respectueuse de la personne ...
J'exerce, depuis 2017, la fonction de DGA, DRH du Groupe La Poste. Depuis 2007, je suis Président du Réseau national des entreprises pour l’égalité des chances dans l’éducation. Je suis l'auteur, avec le docteur Philippe Rodet, de l'ouvrage "Le management bienveillant" publié aux éditions Eyrolles. Yves Desjacques’ Activity
Yves Desjacques, DRH du groupe Casino. ... Yves Desjacques. En effet, le groupe a engagé il y a plus de deux ans, sous l’impulsion de la direction générale, un vaste dispositif de formation visant à placer le management bienveillant au cœur de ses pratiques. Plus de 1200 managers ont été formés, de nombreuses tables rondes Casino prescrit le management bienveillant, Gérer et ... L'université Jean Monnet de Saint-Etienne crée, en partenariat avec Casino, un module sur le management bienveillant, socle de la nouvelle approche du DRH groupe, Yves Desjacques. La bienveillance est à la mode. Les blogs et les livres se... « L’autorité mécanique ne fonctionne plus », Harcèlement ...
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